Nội dung luật sư tư vấn pháp luật về Lao động

– Tư vấn về hợp đồng lao động

Tư vấn về độ tuổi giao kết hợp đồng lao động; Tư vấn về các hình thức hợp đồng lao động

Tư vấn về nội dung hợp đồng lao động

Tư vấn về thử việc

Tư vấn về bồi thường chi phí đào tạo khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

Tư vấn về tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động

Tư vấn về chấm dứt gợp đồng lao động

Tư vấn về đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Tư vấn về bồi thường thiệt hại khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

– Tư vấn về tiền lương

Tư vấn về hình thức trả lương

Tư vấn về trả lương trong trường hợp ngừng việc

Tư vấn về chế độ phụ cấp lương, thưởng, chế độ nâng lương cho người lao động

Tư vấn về tạm ứng lương cho người lao động

– Tư vấn quy định về kỷ luật lao động và bồi thường vật chất

Tư vấn về các hình thức kỷ luật lao động

Tư vấn về thủ tục tiến hành kỷ luật lao động

Tư vấn về Trình tự, thủ tục xử lý việc bồi thường thiệt hại

Tư vấn pháp luật lao động

– Tư vấn về An toàn lao động, vệ sinh lao động

Tư vấn quy định về an toàn lao động, vệ sinh lao động

Tư vấn về các trường hợp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Tư vấn về trách nhiệm hỗ trợ và bồi thường cho người lao động khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Tư vấn thủ tục yêu cầu bồi thường thiệt hại khi xảy ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

– Luật sư hỗ trợ giải quyết tranh chấp trong lao động

Tư vấn giải quyết Tranh chấp về xử lý kỷ luật lao động theo hình thức sa thải hoặc về trường hợp bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Tranh chấp bề bồi thường thiệt hại, trợ cấp khi chấm dứt hợp đồng lao động

Tranh chấp giữa người giúp việc gia đình với người sử dụng lao động

Tranh về bảo hiểm xã hội

Tranh chấp về bồi thường thiệt hại giữa người lao động với doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.